Blog - How2Hr

CANDIDATE & EMPLOYEE EXPERIENCE

EMPLOYER BRANDING I KOMUNIKACJA WEWNĘTRZNA

HR w IT

EXTRA, WIEDZA

PERSONAL BRANDING I SOCIAL MEDIA

Cześć!
Jestem Olga – HR-owiec w świecie nowych technologii.

Liczę, że znajdziesz tutaj dużo inspiracji w obszarach związanych z HR i EB 🙂

Dowiedz się o mnie więcej

Sesja zdjęciowa pracowników – jak ją zorganizować?

Lato przed nami, a co za tym idzie dłuższe dni i mniejsza liczba eventów, które zwykle pochłaniają większość potencjalnie "wolnego?" czasu w działaniach EB....

Czytam całość

Career cushioning – odpowiedź na niestabilne czasy?

Podczas moich wystąpień dotyczących rekrutacji i candidate experience często pytam uczestników, czy w ciągu ostatnich dwóch lat zwiększyła się liczba kandydatów w prowadzonych przez...

Czytam całość

5 powodów, z których jestem dumna ze swojego 2024

(i nie, nie wygrałam Oscara ani Nobla, będzie przyziemnie)* 1. Nie spędzałam całych dni na pracy. Jeśli przewiniecie mój profil na LinkedIn o dwanaście miesięcy wstecz,...

Czytam całość

Czy to koniec popularności pracy zdalnej?

"Praca zdalna” - to hasło odmieniane jest przez wszystkie przypadki od 4 lat. Na początku przyjęliśmy ją z niepewnością, by później cieszyć się z...

Czytam całość

Jak zakomunikować odejście/ zwolnienie w organizacji?

Odejścia w organizacji są tematem delikatnym, często otoczonym atmosferą tajemnicy. No bo przecież to nic miłego, kiedy pracownik odchodzi. Bez względu na to, czy...

Czytam całość

Inspiracje z Marketingu dla HR i Employer Brandingu na 2024

Czy HR powinien czerpać z innych branż? Według mnie powinno być to zupełnie oczywiste, że nie „kisimy” się we własnym sosie, tylko właśnie szukamy...

Czytam całość

Employer branding wewnętrzny – konieczność czy dodatek do działań zewnętrznych?

Definicji Employer Brandingu jest tyle, ilu jest autorów piszących teksty i trenerów prowadzących szkolenia. Dziś nie będziemy się jednak wgłębiać w szczegóły samej nazwy,...

Czytam całość

Powrót do biura z pracy zdalnej – 3 pytania, jakie musisz sobie zadać zanim ogłosisz koniec remote’u

W 2020 roku HR-ową blogosferę dominowały wpisy na na temu tego, jak sprawnie „przenieść” się z biura do online’u. Zastanawialiśmy się, jak zrobić zdalny...

Czytam całość

Rola szefa w rekrutacji

„Rekrutacja to robota rekrutera”… To stwierdzenie jest moim zdaniem nie do końca prawdziwe. Choć rekruter tworzy ogłoszenia, czasem sourcuje, robi wywiady, sprawdza culture fit...

Czytam całość

Załaduj więcej